Samordnare för Kvalitet, Hållbarhet och Arbetsmiljö



Hos oss på WSP Samhällsbyggnad får du en ansvarsfull och utvecklande roll i ett expansivt företag. WSP Samhällsbyggnad är det största affärsområdet av WSP Sveriges sju affärsområden med ca 1100 medarbetare lokaliserade över hela Sverige. Vi projekterar och utreder inom i princip alla teknikområden som ingår i utvecklandet av dagens och framtidens samhälle.

 

Att våra uppdrag håller hög kvalitet, stort fokus på hållbarhet och säkrar en trygg arbetsmiljö för både våra uppdrag och våra kunders projekt är vår viktigaste uppgift. Därför är du en väldigt viktig spelare i vårt team. Som KHA-samordnare ingår du i verksamhets- och affärsutvecklingsgruppen inom WSP Samhällsbyggnad. Gruppen består idag av 9 medarbetare och ansvarar för att driva utvecklingen av våra affärer, teknik, forskning och innovation, IT- och verksamhetssystem samt ledning av arbetet med våra kollegor i Indien, Serbien och Rumänien.

 

Ansvarsområde

Ditt ansvar är att samordna och driva arbetet avseende kvalitet, hållbarhet och arbetsmiljö (KHA) inom vårt affärsområde Samhällsbyggnad tillsammans med övriga affärsområden inom WSP.

I ditt arbete ingår även ett ledaransvar för de kollegor som ansvarar för KHA ute på våra regioner och sektioner.  Det innebär inte ett chefskap, men väl en viktig roll att inspirera, leda och samordna.

Vi vill att ditt arbete verkligen ska göra skillnad i vardagen här på WSP och tror därför att närheten till och kunskapen om verksamheten är avgörande för att lyckas i rollen. Du förväntas därför utföra del av ditt arbete i uppdrag mot kund. Din medverkan i uppdrag kan vi diskutera mer utifrån din unika bakgrund och erfarenhet men skulle till exempel kunna handla om att jobba i en roll som KMA-samordnare, kvalitetsansvarig, BAS-P eller liknande. 

Exempel på konkreta arbetsuppgifter:

  • Medverka aktivt i att både ta fram och analysera uppföljning av affärsområdets verksamhetsplan med särskilt fokus på KHA-målen.  
  • Bistå i intressent- och omvärldsanalys samt risk- och möjlighetsanalys för affärsområdet och dela med sig till affärsområdesledning samt regionala stödfunktioner inom KHA. 
  • Genomföra kvalitetsuppföljning på uppdrag
  • Utgöra stöd för linjeverksamheten att implementera nya eller reviderade beslutade dokument och arbetssätt.
  • Följa upp att verksamhetssystemet tillämpas och bidrar till ständiga förbättringar. 
  • Identifiera utvecklingsbehov avseende processer, arbetssätt och rutiner samt övriga aktiviteter som bidrar till ständig förbättring. 
  • Utgöra stöd i anbudsfrågor inom KHA från organisationen.
  • Utgöra stöd för reviderade enheter inför, under och efter revision samt följa upp eventuella avvikelser och observationer och säkerställa att lämpliga åtgärder vidtas. 
  • Bevaka att avvikelsehantering inom arbetsmiljö tillämpas
  • Delta i affärsområdets skyddskommitté. 
  • Identifiera utbildningsbehov inom KHA och vid behov samordna genomförandet av utbildning. 


Kvalifikationer

Vi vill att du ska ha god förmåga att (och naturligtvis även tycka om att) leda genom andra då det är en stor del i rollen att stötta och leda kollegor ute i linjen. Vi förväntar oss därför att du har erfarenhet av att leda andra. Då vår omvärld är under ständig utveckling är det även meriterande om du har dokumenterad erfarenhet av förändringsledning.

Du har god pedagogisk förmåga och har lätt att anpassa din kommunikation till mottagaren. Vidare är det ett krav att du behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Du som söker är en utåtriktad person som arbetar lika bra i grupp som självständigt. Andra egenskaper som värdesätts är flexibilitet, engagemang och affärsmässighet.

Du som söker får gärna ha erfarenhet att arbeta med Kvalitet, Hållbarhet och Arbetsmiljö och kunskap om ISO 9001, ISO 14001 och ISO 45001 både inom verksamhetsstyrning och i uppdragsarbete. Viktigast är dock att du brinner för att effektivisera uppdragsarbete.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av projekterande och/eller utredande uppdragsarbete inom annat teknikkonsultbolag eller entreprenadbolag inom Samhällsbyggnadsbranschen.

Du förväntas vara stationerad i Stockholm.

Kontakt 

Linda Hafslund, 010- 722 84 02

Chef Verksamhets- och affärsutveckling. WSP Samhällsbyggnad.

Sista ansökningsdag:

Urval sker löpande så skicka in din ansökan snarast, dock senast 30 oktober 2020.

Kontakt från rekryteringsföretag, CV- och annonssäljare undanbedes. 

WSP är ett globalt analys- och teknikföretag som erbjuder konsulttjänster för hållbar samhällsutveckling inom Hus & Industri, Transport & Infrastruktur samt Miljö & Energi. Bredd och mångfald kännetecknar våra medarbetare, kompetensområden, kunder och typer av uppdrag.

WSP finns i 40 länder på över 550 kontor i Afrika, Asien, Europa, Nordamerika och Oceanien. Koncernen har 49 500 medarbetare i världen, i Sverige är vi omkring 4 300. 
wsp.com

Följ oss gärna på WSP Sverige (LinkedIn), WSP Sverige (Facebook), eller @lifeatwspsverige (Instagram) för en närmare inblick i vår verksamhet samt hur en dag i arbetet kan se ut för våra medarbetare. 

#LI-post

Känner du några som skulle passa ännu bättre? Berätta det för dem.

Stockholm - Globen

Arenavägen 7
121 88 Stockholm Vägbeskrivning 010-7225000 Se sida

Vi förväntar oss mycket, det bör även du göra!

Vi tror att en mix av befogenheter och ansvar resulterar i goda resultat. Våra medarbetare är alltid marknadens vassaste, vi förser dem med de rätta verktygen och utbildningen som de behöver för att få sin karriär att flyga.

  • Drivs av passionerade medarbetare

    Det är viktigt för oss att våra kolleger kommer till jobbet varje dag med nyfikenhet, driv och med en känsla av att bidra till samhället. Vi är ett levande bevis på att en stimulerande och öppen arbetsmiljö där alla fyller en viktig plats, uppskattas och får det stöd de behöver är en katalysator för framstående prestationer.

  • En hållbar framtid genom design

    Genom att utforska framtiden hittar vi inspiration till att leverera bra, effektiva och hållbara projekt. När vi har utforskat alla möjligheter utmanar vi oss själva för att skapa nya. Vi har ett ansvar att tänka nytt både i leveranserna till våra kunder och i hur vi driver vår egen verksamhet.

  • Inspirerade av mångfald, drivna av inkludering

    Vi tror på öppenhet, nyfikenhet och allas lika värde oavsett bakgrund och förutsättningar. Vi välkomnar ett brett spektrum av perspektiv och färdigheter eftersom vi vet att olika idéer skapar extraordinära resultat.

Arbetsplats och kultur

WSP har vuxit snabbt - men vi har behållit det lilla företagets möjligheter till nytänkande och personligt engagemang.

En glädjande siffra är att 94 % av våra medarbetare rekommenderar andra att jobba här. Det är vi mycket stolta över, men vi slår oss inte till ro utan jobbar kontinuerligt med vår medarbetarutveckling och de karriärmöjligheter som finns. 

För oss är det viktigt med engagemang, relationer och hög trivsel. Därför erbjuder vi också många interna nätverk, flera idrottslag och sociala aktiviteter efter jobbet– ett vinnande koncept för tighta team.

Vi gillar varandra!

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor