facebook tracking

Avdelningschef - Brand & Risk

Led våra kunniga konsulter inom Brand & Risk för att bidra till ett hållbart samhälle!



 

WSP Brand & Risk är med drygt 100 medarbetare en av de största aktörerna i vår bransch. Vi erbjuder ett av de bredaste utbuden av tjänster inom vårt område. Just nu söker vi en ledare till denna verksamhet i Göteborg. 

Till rollen som Avdelningschef söker vid dig som trivs med att leda genom andra och har kännedom om hur en stor organisation fungerar. Vi ser framför oss att du är en lagspelare som också har varit verksam som konsult inom brandprojektering, riskhantering eller säkerhet. Du kommer att samarbeta nära två gruppchefer och tillsammans leder ni 25 konsulter där medarbetarna är geografiskt placerade i Göteborg, Karlstad och Halmstad. 

Vi erbjuder
WSP har klättrat snabbt på listorna över Sveriges mest populära arbetsgivare och vi har goda resultat i våra medarbetarundersökningar. Genom denna utveckling har vi kunnat skapa starka team både lokalt och nationellt, som vi tror att du med din framåtanda och energi kan bidra till att stärka ytterligare. Det är viktigt för oss att våra medarbetare trivs på jobbet. Därför fokuserar vi på ett närvarande ledarskap inom våra avdelningar.

För att ligga i framkant och ständigt utveckla vår tekniska kompetens så arbetar vi organiserat med erfarenhetsåterföring och projektutbyte över landet.  Detta bidrar till goda samarbeten medarbetare emellan, där man hjälps åt och delar med sig av kunskap i sann WSP-anda. Inom WSP är samverkan mycket viktigt och det goda samarbetet med WSPs alla teknikområden ger dig möjlighet till personlig utveckling i relationen med dina chefskollegor och i gemensamma projekt. Att bygga framgångsrika relationer över enhetsgränser inom företaget ger dig ett tydligt sammanhang inom WSP.


Vårt kontor i Göteborg är placerat mellan Nya och Gamla Ullevi på promenadavstånd från Centralstationen. 

Ansvarsområde
Ditt ansvarsområde är brett. Du har personal-, arbetsmiljö-, budget och resultatansvar för avdelningen. Du upprättar och verkställer den årliga handlingsplanen och tar affärsmässigt ansvar för att organisera och bedriva verksamheten för att skapa kundvärde.   

Du ingår i ledningsgruppen för Brand & Risk och rapporterar till Sektionschefen för Brand & Risk.

Kvalifikationer
Vi söker dig med minst 10 års erfarenhet inom brand-, risk- och/eller säkerhetsområdet med tidigare erfarenhet som chef eller ledare. Vi tror att du har en eftergymnasial akademisk utbildning, kanske som Brandingenjör eller Civilingenjör Riskhantering. För att bli framgångsrik i rollen är du sälj- och marknadsinriktad med förmåga att skapa affärer för verksamheten. Vi förutsätter att du som ledare skapar en inkluderande arbetsmiljö med medarbetarfokus.

Kontakt

Tveka inte att höra av dig till oss så berättar vi mer! Kontakta gärna, Jan Ottosson, Sektionschef Brand & Risk, 010 - 722 62 43,  jan.ottosson@wsp.com eller Magdalena Ericsson, HR Recruiting, 070 - 247 35 18, magdalena.ericsson@wsp.com.

Sista ansökningsdag:

Urval sker löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi vill dock senast ha din ansökan 2019 - 12 - 31. 

WSP är ett globalt analys- och teknikföretag som erbjuder konsulttjänster för hållbar samhällsutveckling inom Hus & Industri, Transport & Infrastruktur samt Miljö & Energi. Bredd och mångfald kännetecknar våra medarbetare, kompetensområden, kunder och typer av uppdrag.

WSP finns i 40 länder på över 550 kontor i Afrika, Asien, Europa, Nordamerika och Oceanien. Koncernen har 48 000 medarbetare i världen, i Sverige är vi omkring 4 200. 
wsp.com

Följ oss gärna på WSP Sverige (LinkedIn), WSP Sverige (Facebook), eller @lifeatwspsverige (Instagram) för en närmare inblick i vår verksamhet samt hur en dag i arbetet kan se ut för våra medarbetare.

#LI-post

Eller vet du någon som skulle passa ännu bättre? Berätta för dem.

Göteborg

Ullevigatan 19
41140 Göteborg Vägbeskrivning

Vi förväntar oss mycket, det bör även du göra!

Vi tror att en mix av befogenheter och ansvar resulterar i goda resultat. Våra medarbetare är alltid marknadens vassaste, vi förser dem med de rätta verktygen och utbildningen som de behöver för att få sin karriär att flyga.

  • Drivs av passionerade medarbetare

    Det är viktigt för oss att våra kolleger kommer till jobbet varje dag med nyfikenhet, driv och med en känsla av att bidra till samhället. Vi är ett levande bevis på att en stimulerande och öppen arbetsmiljö där alla fyller en viktig plats, uppskattas och får det stöd de behöver är en katalysator för framstående prestationer.

  • En hållbar framtid genom design

    Genom att utforska framtiden hittar vi inspiration till att leverera bra, effektiva och hållbara projekt. När vi har utforskat alla möjligheter utmanar vi oss själva för att skapa nya. Vi har ett ansvar att tänka nytt både i leveranserna till våra kunder och i hur vi driver vår egen verksamhet.

  • Inspirerade av mångfald, drivna av inkludering

    Vi tror på öppenhet, nyfikenhet och allas lika värde oavsett bakgrund och förutsättningar. Vi välkomnar ett brett spektrum av perspektiv och färdigheter eftersom vi vet att olika idéer skapar extraordinära resultat.

Arbetsplats och kultur

WSP har vuxit snabbt - men vi har behållit det lilla företagets möjligheter till nytänkande och personligt engagemang.

En glädjande siffra är att 94 % av våra medarbetare rekommenderar andra att jobba här. Det är vi mycket stolta över, men vi slår oss inte till ro utan jobbar kontinuerligt med vår medarbetarutveckling och de karriärmöjligheter som finns. 

För oss är det viktigt med engagemang, relationer och hög trivsel. Därför erbjuder vi också många interna nätverk, flera idrottslag och sociala aktiviteter efter jobbet– ett vinnande koncept för tighta team.

Vi gillar varandra!

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor