facebook tracking

Gruppchef Management Infra Norr





Vi söker dig som är van att leda projekt inom infrastruktur-, eller samhällsbyggnad. Du vill arbeta i en utvecklande miljö där du blir en viktig länk i en samhällsviktig verksamhet med stort eget ansvar och att driva samt utveckla dig och ditt team framåt.

Vår verksamhet är framför allt inom infrastruktur och anläggning och fler av våra projekt omfattas av väg, järnväg, spårväg, tunnlar och exploatering. Det är ofta stora och långa projekt men även mindre och kortare projekt förekommer. Förbifarten och nya kabeltunnel för Svenska Kraftnät är några pågående projekt som kan nämnas. Våra kunder är främst inom stat och kommuner som Stockholm stad och Vägverket.

Rollen som gruppchef är varierande och innebär dels ett övergripande ansvar för teamets verksamhet med fokus på tillväxt samt att etablera, utöka och utveckla befintligt team. Samtidigt som du leder teamet bidrar du till lönsamheten genom att skapa nya och att utveckla befintliga uppdrag, men också genom att aktivt arbeta i en del av projekten själv i rollen som projekt och byggledare.

Som gruppchef sitter du även med i avdelningens ledningsgrupp och kan medverka till att påverka utvecklingen och kvalitetssäkra avdelningen.

Som ny gruppchef tar du över ett befintligt team på tolv medarbetare varav flertalet är seniora profiler som projektledare, projekteringsledare, projekteringsingenjörer samt bygg- och installationsledare. Idag drivs teamet av vår avdelningschef parallellt med sina övriga ansvarsområden. Men behovet av en renodlad gruppchef ökar då vår avdelning växer i takt med den ökade efterfrågan på våra tjänster.

Idag är vi på Infra Norr 35 medarbetare fördelat på tre grupper varav två gruppchefer och en avdelningschef. Vi sitter i fräscha lokaler vid Solna strand tillsammans med övriga affärsområden på WSP. Vårt kontor präglas av trivsel och gemenskap som skapar ett gott arbetsklimat. 

Vi söker dig som är van att leda infrastruktur-, eller samhällsbyggnadsprojekt i rollen projektledare eller annan ledande befattning, samt har goda kunskaper inom projektledningsmetodik. Du har troligen en civilingenjörs- eller högskoleexamen eller YH-utbildning med relevant inriktning. Tjänsten förutsätter god datorvana samt goda kunskaper i svenska och engelska såväl i tal som skrift. 

För att trivas hos oss gillar du en kultur präglad av kunskapsdelning, god stämning och utveckling. På WSP arbetar vi aktivt med såväl mångfaldsfrågor som våra värderingar och du anser precis som vi att detta är prioriterade frågor och bidrar aktivt till dessa såväl operativt som i ditt ledarskap. Vi kan erbjuda ett utvecklande och utmanande arbete hos en ekonomisk stabil och innovativ arbetsgivare.

Urval sker löpande så skicka in din ansökan snarast, dock senast 30 november 2019. 

Kontakt från rekryteringsföretag, CV- och annonssäljare undanbedes.

Är det något du funderar över så tveka inte att kontakt mig eller Mikael.  
Ginny Sommensjö, Senior Rekryterare WSP, 010–7228834.
Mikael Pyyny, Avdelningschef Infra Norr, 010-722 50 00.

En karriär på WSP erbjuder en mängd olika möjligheter. Vi tror att en kombination av handlingsutrymme och ansvar leder till fantastiska prestationer och ger dig därför de verktyg du behöver för att lyckas. Våra arbetsmetoder är moderna – och det är även vårt tankesätt. Detta för att kunna leva upp till vårt rykte som en hållbar samhällsutvecklare.

Affärsområdet WSP Management är en av landets främsta aktörer inom kvalificerad projekt- och byggledning. Management levererar projektledning i sin helhet i form av kompletta organisationer eller som delar av de funktioner som ingår i en projektledningsorganisation. Management är verksamma i byggprocessens alla faser, från att utveckla blivande projekt, genom hela projektgenomförandet och med tjänster i förvaltningsfasen. I dag har Management ca 470 

WSP är ett globalt analys- och teknikföretag som erbjuder konsulttjänster för hållbar samhällsutveckling inom Hus & Industri, Transport & Infrastruktur samt Miljö & Energi. Bredd och mångfald kännetecknar våra medarbetare, kompetensområden, kunder och typer av uppdrag.

WSP finns i 40 länder på över 550 kontor i Afrika, Asien, Europa, Nordamerika och Oceanien. Koncernen har 48 000 medarbetare i världen, i Sverige är vi omkring 4 200. 
wsp.com

Följ oss gärna på WSP Sverige (LinkedIn), WSP Sverige (Facebook), eller @lifeatwspsverige (Instagram) för en närmare inblick i vår verksamhet samt hur en dag i arbetet kan se ut för våra medarbetare. 

Eller vet du någon som skulle passa ännu bättre? Berätta för dem.

Stockholm - Solna

Korta gatan 7
171 54 Solna Vägbeskrivning

Vi förväntar oss mycket, det bör även du göra!

Vi tror att en mix av befogenheter och ansvar resulterar i goda resultat. Våra medarbetare är alltid marknadens vassaste, vi förser dem med de rätta verktygen och utbildningen som de behöver för att få sin karriär att flyga.

  • Drivs av passionerade medarbetare

    Det är viktigt för oss att våra kolleger kommer till jobbet varje dag med nyfikenhet, driv och med en känsla av att bidra till samhället. Vi är ett levande bevis på att en stimulerande och öppen arbetsmiljö där alla fyller en viktig plats, uppskattas och får det stöd de behöver är en katalysator för framstående prestationer.

  • En hållbar framtid genom design

    Genom att utforska framtiden hittar vi inspiration till att leverera bra, effektiva och hållbara projekt. När vi har utforskat alla möjligheter utmanar vi oss själva för att skapa nya. Vi har ett ansvar att tänka nytt både i leveranserna till våra kunder och i hur vi driver vår egen verksamhet.

  • Inspirerade av mångfald, drivna av inkludering

    Vi tror på öppenhet, nyfikenhet och allas lika värde oavsett bakgrund och förutsättningar. Vi välkomnar ett brett spektrum av perspektiv och färdigheter eftersom vi vet att olika idéer skapar extraordinära resultat.

Arbetsplats och kultur

WSP har vuxit snabbt - men vi har behållit det lilla företagets möjligheter till nytänkande och personligt engagemang.

En glädjande siffra är att 94 % av våra medarbetare rekommenderar andra att jobba här. Det är vi mycket stolta över, men vi slår oss inte till ro utan jobbar kontinuerligt med vår medarbetarutveckling och de karriärmöjligheter som finns. 

För oss är det viktigt med engagemang, relationer och hög trivsel. Därför erbjuder vi också många interna nätverk, flera idrottslag och sociala aktiviteter efter jobbet– ett vinnande koncept för tighta team.

Vi gillar varandra!

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor