facebook tracking

Gruppchef Väg & Mark





Din profil – vem är du?
Som Gruppchef så leder och utvecklar du gruppens medarbetare som idag  består av 13 uppdragsledare/specialister och vägprojektörer. I rollen ingår också personalansvar och att vara lönesättande chef. Du är bekväm med att fördela din roll mellan ledarskap och att utföra arbete i uppdrag på övrig tid.

Vi söker dig som har minst 5 års erfarenhet som chef eller i projektledande roll med personalansvar inom beställarorganisation, konsultföretag eller entreprenadföretag. Du har också erfarenhet av anbudsarbete och av att arbeta med Trafikverket som kund. Kunskap och erfarenhet av ABK, AB/ABT, och AMA ses som självklart. 

De personliga egenskaperna väger också tungt och det viktigaste för oss är att du är kommunikativ och har ett genuint intresse för branschen samt ett stort engagemang för ditt arbete. Du har ledaregenskaper och en pedagogisk förmåga att dela med dig av din kunskap och erfarenhet. Du är affärsmässig och har ett driv och en nyfikenhet som tar dig och ditt team framåt. Du känner dig lugn i din roll som ledare och ser det som en självklarhet att agera stöttande och att utveckla gruppen. 

Vi erbjuder
WSP har de senaste åren klättrat snabbt på listorna över Sveriges mest populära arbetsgivare och vi har dessutom goda resultat i våra medarbetarundersökningar. Genom denna utveckling har vi kunnat skapa starka team både lokalt och nationellt inom affärsområde Samhällsbyggnad som vi tror att du med din framåtanda och energi kan bidra till att stärka ytterligare.

Gruppen arbetar främst med Trafikverket som kund i samtliga skeden och med entreprenörer som har Trafikverket som kund. Det innebär att du också har ett marknadsansvar för våra vägprojekt med Trafikverket.

På avdelningen värderar vi god stämning och vi hjälps åt och utbyter kunskap och erfarenheter med varandra. Det är spännande projekt med nöjda kunder och en stor utvecklingspotential.

Om WSP 
På WSP finns resurserna och kunskaperna som krävs för att driva större multidisciplinära uppdrag. För att lyckas i våra uppdrag är vi övertygade om att samverkan ger både bättre resultat och nöjdare medarbetare. Arbete på WSP leder till stimulerande möjligheter att vara en aktiv del av ett ledande globalt företag med stark förankring på den svenska marknaden.

Sista ansökningsdag är 30 juni 2019 och urval sker löpande. Skicka med CV och gärna personligt brev i ansökan.  Välkommen med din ansökan.


Kontakt från annons- och rekryteringsföretag undanbedes  


WSP är ett globalt analys- och teknikföretag som erbjuder konsulttjänster för hållbar samhällsutveckling inom Hus & Industri, Transport & Infrastruktur samt Miljö & Energi. Bredd och mångfald kännetecknar våra medarbetare, kompetensområden, kunder och typer av uppdrag.

WSP finns i 40 länder på över 550 kontor i Afrika, Asien, Europa, Nordamerika och Oceanien. Koncernen har 48 000 medarbetare i världen, i Sverige är vi omkring 4 200. 
wsp.com

Följ oss gärna på WSP Sverige (LinkedIn), WSP Sverige (Facebook), eller @lifeatwspsverige (Instagram) för en närmare inblick i vår verksamhet samt hur en dag i arbetet kan se ut för våra medarbetare. 

 

Skicka ansökan

Eller vet du någon som skulle passa ännu bättre? Berätta för dem.

Stockholm - Globen

Arenavägen 7
121 88 Stockholm Vägbeskrivning 010-7225000

Vi förväntar oss mycket, det bör även du göra!

Vi tror att en mix av befogenheter och ansvar resulterar i goda resultat. Våra medarbetare är alltid marknadens vassaste, vi förser dem med de rätta verktygen och utbildningen som de behöver för att få sin karriär att flyga.

  • Drivs av passionerade medarbetare

    Det är viktigt för oss att våra kolleger kommer till jobbet varje dag med nyfikenhet, driv och med en känsla av att bidra till samhället. Vi är ett levande bevis på att en stimulerande och öppen arbetsmiljö där alla fyller en viktig plats, uppskattas och får det stöd de behöver är en katalysator för framstående prestationer.

  • En hållbar framtid genom design

    Genom att utforska framtiden hittar vi inspiration till att leverera bra, effektiva och hållbara projekt. När vi har utforskat alla möjligheter utmanar vi oss själva för att skapa nya. Vi har ett ansvar att tänka nytt både i leveranserna till våra kunder och i hur vi driver vår egen verksamhet.

  • Inspirerade av mångfald, drivna av inkludering

    Vi tror på öppenhet, nyfikenhet och allas lika värde oavsett bakgrund och förutsättningar. Vi välkomnar ett brett spektrum av perspektiv och färdigheter eftersom vi vet att olika idéer skapar extraordinära resultat.

Arbetsplats och kultur

WSP har vuxit snabbt - men vi har behållit det lilla företagets möjligheter till nytänkande och personligt engagemang.

En glädjande siffra är att 94 % av våra medarbetare rekommenderar andra att jobba här. Det är vi mycket stolta över, men vi slår oss inte till ro utan jobbar kontinuerligt med vår medarbetarutveckling och de karriärmöjligheter som finns. 

För oss är det viktigt med engagemang, relationer och hög trivsel. Därför erbjuder vi också många interna nätverk, flera idrottslag och sociala aktiviteter efter jobbet– ett vinnande koncept för tighta team.

Vi gillar varandra!

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor